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驻市委统战部纪检监察组:“五及时” 抓实驻在部门党风廉政建设责任制检查考核反馈问题 整改“后半篇文章”

为认真做好2019年度市党风廉政建设责任制检查考核对驻在部门反馈问题的整改落实和2020年党风廉政建设责任制检查考核备查工作,驻市委统战部纪检监察组“五及时”督促驻在部门真抓实改,推动驻在部门党风廉政建设和反腐败工作不流于形式、不走过场。

及时督促召开党风廉政建设专题会议。督促驻在部门及时召开2020年度党风廉政建设专题会议,传达学习中央、省、市纪委全会和《党委<党组>落实全面从严治党主体责任规定》精神;对标对表党风廉政建设责任制检查考核内容及评分标准有关要求,总结回顾2019年工作,研究部署2020年党风廉政建设工作,做到部门党风廉政建设工作与党风廉政建设责任制检查考核反馈问题同研究同部署,实现有机结合。

及时反馈考核意见。纪检监察组主动对接涉及驻在部门的各检查考核组,及时领取书面考核情况反馈意见,分发到各涉及考核驻在部门,掌握驻在部门被考核的基本情况、总体评价、存在问题及意见建议,确保对驻在部门党风廉政建设责任制工作存在问题和短板做到心中有数,对2020年党风廉政建设工作提前思考、超前谋划。

及时传导整改压力和明确整改责任。在对反馈问题进行综合分析研判,深入查找存在问题深层次根源的基础上,督促驻在部门自觉把整改落实党风廉政建设责任制检查考核反馈问题作为履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”的重要内容,严格按照2019年度党风廉政建设责任制检查考核反馈的存在问题及意见建议,严格整改时限,制定整改方案,明确整改责任人,建立整改台账,实行清单化管理,完成一项销号一项,确保整改任务落到实处、见到实效。

及时开展“蹲点式”监督检查。纪检监察组将驻在部门2019年度党风廉政建设责任制检查考核反馈存在问题整改和2020年年度党风廉政建设责任制备查工作纳入2020年监督重要内容。上下半年2次成立整改督促工作蹲点督促组进驻驻在部门,采取实地查阅档案资料、开展提醒谈话等措施,有针对性的对驻在部门党风廉政建设主体责任压实不够、落实党内谈话制度有差距、公务接待不规范等情况开展“蹲点式”监督,共查阅“三公”经费报销凭证60余份500余页,对检查中发现的同城接待、陪餐人数超标、单据填报不齐备等28个问题,及时反馈给驻在部门,督促限时完成问题整改。

及时进行责任追究。纪检监察组对党风廉政建设责任制检查考核存在问题整改工作不重视、措施不到位、整改进展缓慢、整改效果不明显的部门和相关责任人,及时向部门主要领导反馈,并对具体责任人开展面对面提醒谈话3次;对整改不力的部门和相关责任人,加强与监督检查室的沟通衔接,协同开展谈话函询2人,指出存在问题,限期作出回复,做到抓早抓小,防微杜渐,确保党风廉政建设责任制落到实处。(驻市委统战部纪检监察组)